会计人员应具备什么技能_会计人员需要什么样的能力？

备考技巧 2024年07月31日 00:31 32 会计学习小能手

大家好！今天让小编来大家介绍下关于会计人员应具备什么技能_会计人员需要什么样的能力？的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

文章目录列表:

1.会计人员需要哪些专业技能
2.会计人员需要什么样的能力？
3.作为一个会计要具备什么能力？

会计人员需要哪些专业技能

　会计人员应当具备必要的专业知识和专业技能,熟悉国家有关法律、法规、规章和国家统一会计制度,遵守职业道德。?这是对会计人员最基本的要求。

因为会计工作不但专业技术性很强,而且政策性、法制性也很强,还需要一定的职业道德水准。与这些基本要求相距较大,不但害单位、害领导,也会毁了会计人员自己。我国正在建立的社会主义市场经济,是一种规范的法制经济,各个单位都应在法律的范围内活动。在这个前提下,一个单位的效率、效益怎样,在很大程度上取决于这个单位的主观努力,也就是包括会计机构和会计人员在内的单位内各个部门和人员的努力以及在单位领导的统筹下形成的`合力。显然,对会计人员提出的这些基本要求是十分必要的。

至于如何考核和确认会计人员的专业知识和业务技能,从目前来说,主要通过设置会计专业职务和会计技术资格考试来进行。

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会计人员需要什么样的能力？

1、会计科学素养

随着会计改革不断深入，财会知识更新周期缩短，特别是新的会计准则的出台，会计实务中存在许多值得研究、探讨的问题。随着信息技术的迅速发展，新的会计手段不断出现，会计专任教师应顺应会计改革的潮流，不断地学习，树立终身学习的观念，不断提高自身的专业水平和业务能力，不断优化自身的知识结构，特别是本专业的相关新知识、发展动态、相关政策的了解，从拓宽会计教育的新模式、新内容、新方法、新手段等方面进行科学研究，不断提高自身的科研水平，从而更好地为会计教育、教学服务;会计专任教师只有不断学习，不断积累广泛的、广博的专业知识及与本专业密切相关的其他学科的知识，会计专业毕业论文并且把握其中的基本思想和方法，才能引导学生“学会学习”，才能满足时代的需要，更好地完成历史赋予的光荣使命。

2、会计思想方法素养

会计思想方法是隐性的知识，它以会计专业知识为载体。会计专任教师需要在实践中去总结和提炼，在教学中有意识的渗透，启迪学生思维，提高学生解决问题和分析问题的能力。

3、会计能力素养

通过对企业需求的调查表明，目前大企业招聘会计人才都注明要有两年以上会计岗位经验或有会计师资格证的高级财务人员，而且要求应聘的会计人员，除了具备会计专业知识外，更需要具备各项综合素质能力，如思维敏捷、分析技巧和人际关系能力以及实际操作能力等，要使高职院校培养出来的学生具备上述这些能力，就要求高职院校的会计教师不仅要具有扎实的基础知识、较高的专业理论教学水平，具有良好的语言表达能力、课堂教学活动的设计能力、组织策划能力等，而且还要具有规范的会计专业技能的指导能力。例如：会计核算能力、财务管理能力、经济活动的分析能力、计算机操作能力和应用财务电算化软件的能力等。

作为一个会计要具备什么能力？

一、提高工作效率的EXCEL技能

我在财务行业已经扎根3年了，虽然我是转行过来的，但是一点不影响我下次竞争财务主管，作为会计人，都知道EXCEL的重要性，没点快捷键、函数公式和数据分析的能力在手上，这行没法混的。

除了我们会计，现在离不开EXCEL的行业多不胜数，所以刚开始工作时，大家就准备学起来吧，真的香！

提醒大家在学时不要走弯路，像是网上的免费教程，能不看就不看，原因主要有两点：

1.不够系统，知识点比较零碎：

在我之前接触的免费教程中，单快捷键一个章节，就换了好几个老师来讲，这一看就是把各种教程拼凑在一起的，上下根本不连贯，很多细微但是非常实用的小技巧根本就没讲。

2.实际工作联系不太大

免费教程中的基础操作大部分在日常工作中都几乎用不到，常用的那几个基础操作要么知识点不全面，要么就是把明明很简单的操作讲的更复杂了，我实在是欣赏不来。

跟着免费教程看了有两天，我就弃了，说实话真没有系统教程学的快。

推荐我看的亮虎EXCEL实战速成课！

教程对基础操作的讲解，单凭和工作的结合度基本上就吊打市面上大部分教程了，从常用的快捷键、函数公式、数据分析到表格制作，每个操作的环节都非常细致，速成效果超好！

亮虎对Excel的底层逻辑讲的非常透彻，而且教程中有很多不同的操作场景，小白想要在短时间内提升自己的工作效率，亮虎就是最好的选择！

另外，和大家提个醒，Excel范围广，所以朋友们大可不必全部都要学会，只需要掌握好基础技能加上自己工作中的常用技能就OK了，像我平时也只注重和自己工作联系比较紧的几个。

关于Excel的学习朋友们一定要有计划的，还没把快捷键掌握好，就想去学VBA，这根本是不可能的，Excel看起来是基础的办公技能，但是不一步步来，肯定是学不扎实的。

只要把Excel掌握好，工作要轻松的多。

二、很好表达想法的写作能力：

工作的时间久了，就发现在职场中，很多朋友连基本的写作能力都很欠缺，我们平时做个汇报演讲，或者是写个邮件什么的，连这些基本的写作能力都没有，逻辑不通、文笔啰嗦、没有办法抓住重点，这样其实会非常让人怀疑自己的工作能力。

关于提升写作能力，我给朋友们提几个建议：

1.确定好脉络再写

定主题—造骨架—创内容—提标题

比较建议大家用思维导图，像我经常写的话，一般主题出来后，脑海里就有基本框架了。其实我觉得最难的部分就是内容，这是最能体现一个人基本功的部分。

其实前期不用追求用一些高级的词汇，只用把自己意思表达到位就可以。标题的话比较考验大家的文案能力了，建议大家多看广告，一般都很抓人眼球。

写作能力真的非常重要，无论是做什么工作，都会涉及到一些工作汇报、工作总结、工作计划和运行方案等等，朋友们平时可以积累好句子，看小说和名著，学会模仿和借鉴。

2.良好的沟通能力和合作能力

我发现了，就算专业能力很强，但是沟通能力很弱的人非常吃亏，像我身边的一个朋友，明明专业个方面能力都不错，但由于不会沟通，所以错失很多有效信息，到年底的绩效都很普通。

沟通能力抗打真的非常重要，在日常工作中都起着至关重要的作用。不得不说，会表达的人在职场真的太吃香了，同一个意思不会表达的人和会表达的人说出来的感受真的差太多了。

良好的沟通表可以促进大家之前的合作，团队合作发挥的力量超出我们的想象。

以上就是我觉得职场小白需要必备的几个技能，作为过来人想说，刚开始工作一定要积极学习各方面，等到都熟悉了，工作的效率会越来越快的。

希望大家面试顺利，工作顺利，朋友们加油！

会计人员在完成某项会计活动时，往往需要的不是一种能力，而是多种能力的组合。各种能力的总和构成会计人员的业务胜任能力，它是衡量会计人员在会计活动中的认识能力和操作能力所达到的水平。会计人员的业务胜任能力主要由观察能力、记忆能力、思维能力、想像能力和操作能力这五种基本能力构成这些能力之间相互联系、相互制约，各自都在业务胜任的能力结构中发挥着一定的作用。单纯追求某一能力的发展，而忽视其他能力的发展，会造成业务胜任能力的失衡，形成业务胜任能力的畸形。观察能力是会计人员收集会计信息、获得对会计对象感性认识的基本心理素质，观察能力是保证顺利完成会计工作、取得会计业绩的重要心理因素。敏锐的观察力使会计人员能够利用表面上微不足道的线索取得显著的会计成果。记忆是会计专业知识的仓库，它为思维提供原材料。会计人员在思考问题时所应用的材料大都来自记忆，一个优秀的会计人员要求有较好的记忆检索的功能，能迅速找到自己所需要的思想材料，为确定会计工作的不确定因素及时提供材料。知识老化的周期缩短，更要求会计人员具有良好的记忆能力。思维能力在整个会计工作过程中起着指导和调节的作用，对会计工作质量控制有着重要的影响。较强的思维能力要求会计人员具有丰富的知识和经验，空洞的头脑是不可能进行思维的。一个人在某方面的知识越丰富，技能技巧越熟练，思路就越灵活，判断就越准确。此外，丰富的知识和经验可以使人产生广泛的联想，使思维灵活而敏捷，有丰富经验的会计人员对会计事实的判断力强，得出的会计结论更符合事实。想像能力同样重要，因为知识毕竟是过去的已有的东西，它是有限的，而想像力不受时间空间的限制，是无限的。它概括着世界上的一切，是知识进化的源泉。观察能力、记忆能力、思维能力、想像能力是业务胜任能力中的认识能力，只有认识能力而缺乏操作能力，是难以取得会计业绩的。会计业务要求会计人员必须是手脑并用的人才。素质:业务能力和道德素养是会计人员不可缺少基本素质业务能力:各种能力的有机组合构成会计人员的业务胜任能力。一般地说，会计人员的业务胜任能力主要由洞察力、记忆能力、逻辑能力、想象能力和动手能力这五种能力构成。这些能力之间互相联系、相互制约，各自都在业务胜任能力结构中发挥着一定的作用。单纯追求某一种能力的发展，而忽视其他能力的发展，会造成业务胜任能力的失衡，不利于业务的有效开展。道德素养:职业道德的水准与专业素质同样重要。许多偷税漏税、挪用公款等经济违法活动，几乎都与财会人员做假账分不开。会计的职业道德问题也成为培养财务人才的立足点。会计人才区别于一般会计人才的地方不仅仅是会记账、算账、报账，更要参与决策和管理，掌握宏观经济、企业管理、法律、行政等学科的知识和会应用有关的分析框架，同时必须具备良好的自律能力、职业道德和心理素质。同时，会计人员还要有综合分析的能力，如：可以根据财务部门的原始资料，来分析企业存在的问题和薄弱环节，并提出相应的解决方案。还要具有财务管理的能力，主要包括投资、资金分配、资金运营的能力等。这样的实用型人才是当前会计界乃至全社会最急需的。那些有助于帮助企业改善现金流和熟知新报告要求的资深会计师的需求将有扩大的趋势。在总体薪酬水平保持稳定的情况下，那些拥有复合技能的将有可能得到一定的额外加薪，雇主的招聘是带有选择性的，那些具有领导能力并能立即对关键性企业运营作出贡献的专业人士是他们招聘的主要关注对象。

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